公司的介绍
福建永兴达建设发展有限公司创立于2006年，注册资本13000万元，拥有各种中高级劳务技能人员500多人，为福建省民营企业商会副会长单位。
公司持有施工劳务不分等级，模板脚手架专业承包不分等级双资质。可承揽路桥隧道、港口码头、水利电力、安防监控、市政环保、地基与基础、房建与装修、土石方工程等劳务分包工程。
公司注重宏观决策，科学制定企业发展战略，正确把握企业发展方向，重视人才引进和培养，不断创新机制，强化内部管理模式。
公司成立以来承接了省内外数十项大型的房屋建筑、市政、装修装饰、园林绿化、钢结构等工程。先后与中国建筑第七工程局、浙江省建工集团、上海二十冶建设、福建建工集团、福建省二建建设集团、中铁大桥局等多家企业合作，为其提供专业劳务分包，并结成长期战略合作伙伴。
公司致力建设完善的分包体系，秉持“改革奋进、严谨谋划、务实高效”的企业精神，从创立之初小规模经营到如今形成规模化运作，企业知名度不断上升，已成为业内知名的劳务分包企业。
招聘岗位：劳务管理员（初级/中级/高级）
招聘人数：10人
简历投递邮箱：15880066505@139.com
一、岗位简介
劳务管理员为国家住建部规定的“建筑八大员”之一，是在建设工程施工现场负责农民工的行政文件、考勤数据、工资发放等工作的管理人员。自2020年5月1日起全国施行《保障农民工工资支付条例》，里面规定了在建工程必须由专职劳务管理员实行“建设实名制管理”由此，劳务管理员市场需求量急剧增长。
二、岗位职责
负责登记备案农民工身份信息，建立农民工花名册；
负责项目门禁系统的使用和维护工作，按照公司规范落实农民工实名制管理；
负责施工过程中实名制相关文件的签订、存档等事项；
负责农民工工资支付、负责农民工工资公示；
完成领导交办的其他工作。
三、岗位要求
澳门十大娱乐官网入口平台们期待你是：
1、中专以上学历，土建类专业优先, 接收应届毕业生；
2、1年（含）以上建筑行业工作经历优先，有施工现场劳务管理经验优先，持有效劳务管理员证优先；
3、能够熟练操作电脑办公软件；有较强沟通协调能力；
4、工作有条理，办事严谨；具有良好的团队合作精神，责任心强。
四、工作地点：以福建为主，全国范围内在建项目需求进行调配。
五、工作时间：早上8:30-12:00，下午14:00-18:00，单休，中秋、清明、春节放假。
六、薪资待遇：
1、薪资范围：3000-6000元
月奖金+季度奖金+年底十三薪；
2、其他福利：
带薪培训+包吃包住+入职缴纳五险+节日补贴；
公司处于上升期，发展空间大。公司氛围佳，重视员工福利。只要您踏实肯干，能力优秀，愿意和公司共同发展，那么您和公司的未来都将一片光明。
